Recrutement Davidson consulting

  • Brest - 29
  • CDI
  • Davidson consulting
Publié le 1 octobre 2026

📑 Missions du poste

Rejoindre Davidson, ce n'est pas seulement intégrer un groupe de 3000 consultants dans 6 pays, c'est intégrer LA société qui a été élue par ses salariés Great Place To Work France et Europe pendant 4 ans ainsi que la plus grande B Corp de France!
Les « B Corp » formant une communauté de sociétés qui ont décidé d'être non pas les meilleures du monde mais les meilleures POUR le monde.
Parce que notre développement repose sur des principes forts :

  • Un profond respect de l'ensemble de nos parties prenantes : consultants, clients et fournisseurs. Car si le travail ne fait pas le bonheur, il peut cependant faire le malheur. Nous nous engageons donc à écouter, agir avec honnêteté et promouvoir l'équité
  • Une empreinte environnementale minimale, et sociétale maximale. C'est pourquoi, au-delà des missions que vous réaliserez, vous pourrez également contribuer à des projets que Davidson soutient : missions de solidarité internationale (avec Planète Urgence), accompagnement d'étudiant(e)s issus de milieux peu favorisés (avec Article 1), investissement dans des startups développant des solutions innovantes !
  • Un Management adhocratique basé sur la mise en oeuvre des principes de l'entreprise horizontale et du management tribal.

Sur ce dernier point une précision d'importance : le bien-être au travail est un luxe qu'il faut pouvoir s'offrir en étant une entreprise solide. Ceci induit pour les davidsonien(ne)s d'allier prises d'initiative, engagement et professionnalisme. Car sans travail, le talent n'est qu'une sale manie. Et cela nous incite à chercher à recruter des éléments... meilleurs que nous. Dans une organisation classico-hiérarchique, il peut être bénéfique d'avoir une armée de gens qui travaillent pour vous. Dans une adhocratie, ils causent des dégâts.


Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) PMO Industriel - Process & Transformation afin de renforcer notre équipe et d'accompagner nos clients dans des projets de transformation, d'harmonisation des processus et d'évolution des outils en environnement industriel et international.


Votre rôle ? Vous intervenez sur des projets transverses visant à structurer et harmoniser les pratiques, processus et outils entre différentes équipes et entités. Vous êtes un véritable acteur de la transformation : au-delà de la coordination, vous participez directement à la construction, au déploiement et à l'amélioration des solutions mises en place.

Vos principales missions seront :

  • Analyser les processus et méthodes existants afin d'identifier les axes d'amélioration et les besoins d'harmonisation ;
  • Définir, structurer et faire évoluer les processus et standards de travail en lien avec les équipes opérationnelles ;
  • Harmoniser les pratiques et les outils entre différentes équipes et entités, notamment dans un contexte international ;
  • Participer au déploiement des nouveaux processus et accompagner les équipes dans leur appropriation ;
  • Identifier les besoins opérationnels et proposer des solutions concrètes et adaptées ;
  • Contribuer à la création, l'amélioration et la structuration des outils de pilotage et de suivi ;
  • Participer à la mise en place de nouveaux outils et à l'optimisation des outils existants ;
  • Structurer les données, indicateurs et supports nécessaires au pilotage de l'activité ;
  • Accompagner les utilisateurs dans le changement et assurer le suivi de l'efficacité des solutions déployées ;
  • Collaborer avec les équipes projets, industrielles, méthodes et fonctions support sur des sujets transverses ;
  • Participer à des projets de transformation à dimension internationale, avec des déplacements ponctuels auprès des différentes entités.

👤 Profil recherché

Votre profil :

  • Diplômé(e) d'une formation Bac +5 en ingénierie, management industriel, gestion de projet, amélioration continue ou domaine connexe ;
  • Vous disposez de 5 à 10 ans d'expérience en PMO industriel, transformation, amélioration continue, méthodes, process ou excellence opérationnelle ;
  • Vous avez déjà travaillé sur des problématiques d'harmonisation, de standardisation ou d'amélioration de processus en environnement industriel ;
  • Vous êtes à l'aise avec les outils de pilotage et de gestion de projet et savez rapidement prendre en main de nouveaux outils ;
  • Une connaissance d'outils tels que Smartsheet, Power BI, Excel ou outils de gestion de projet serait appréciée ;
  • Vous êtes capable de passer de l'analyse à la mise en oeuvre concrète et appréciez les environnements où il faut « mettre les mains dans les sujets » ;
  • Vous êtes autonome, pragmatique, organisé(e) et disposez d'un bon esprit de synthèse ;
  • Vous êtes à l'aise dans la communication avec des interlocuteurs métiers variés et dans l'accompagnement au changement ;
  • Vous appréciez le travail en environnement international et disposez d'un anglais courant ;
  • Des déplacements ponctuels à l'international sont à prévoir.

Pourquoi nous rejoindre ?

  • Intégrer une équipe au coeur de projets de transformation industrielle à forts enjeux ;
  • Intervenir sur des problématiques variées mêlant process, outils, amélioration continue et conduite du changement ;
  • Évoluer dans un environnement international et multidisciplinaire ;
  • Bénéficier d'un environnement permettant de développer et d'enrichir continuellement vos compétences en gestion de projet et transformation industrielle.

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