CDD - Chargé de Projet en Intelligence Artificielle H/F - Naval Group

NAVAL GROUP
Acteur international du naval de défense, Naval Group est partenaire des États dans la maîtrise de leur souveraineté maritime. Grâce à des savoir-faire et des moyens industriels exceptionnels, il conçoit, réalise, intègre, maintient en service et modernise des sous-marins, des navires de surface et des drones ainsi que leurs systèmes, leurs armes et leurs équipements, jusqu'à la déconstruction.

UN ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL POSITIF
Implantés sur 9 sites en France et dans 17 pays, nous valorisons un environnement de travail agréable, favorisant la diversité des profils, l'esprit d'équipe et le bien-être. Cela se concrétise par une mixité sociale, des accords pour la qualité de vie au travail, un engagement dans le développement professionnel via la formation continue et l'implication des collaborateurs et collaboratrices dans la mise en oeuvre collective de notre stratégie de responsabilité sociétale de l'entreprise (RSE).

NOS CHIFFRES CLEFS
17 170 collaborateurs et collaboratrices
4,6 milliards d'euros de chiffre d'affaires

VOS MISSIONS

Le site de Cherbourg accueille des activités d'étude, de conception et de construction de sous-marins pour la Marine nationale et les clients internationaux, jusqu'à leur démantèlement et déconstruction.

Afin d'augmenter son efficience et son agilité, Naval Group développe son portfolio de projets innovants. Le département Innovation est un guichet d'accueil disposant de capacité à apporter un soutien à toute initiative d'innovation en cohérence avec la stratégie de Naval Group. Le département renouvelle les modalités d'innovation et de création par la mise en oeuvre de processus collaboratifs et itératifs, ouverts et donnant lieu à une matérialisation physique ou virtuelle.

Basé à Cherbourg, au sein de la Direction Sous-Marin, le Département Innovation recherche un(e) CDD Chargé de Projet en Intelligence Artificielle pour une durée de 6 mois, à partir du mois d'octobre 2026.

Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, le/la Chargé de Projet en Intelligence Artificielle participera au développement, au test et déploiement d'un PoC (Proof of Concept) en lien avec un partenaire innovant.

Il/Elle sera conduit à récolter les besoins des équipes internes, récupérer les données nécessaires pour répondre aux demandes des équipes, et vérifier la qualité des résultats obtenues.

Il/Elle conduira des comparatifs entre les différents modèles et recueillera les retours des utilisateurs et mènera les échanges avec le partenaire externe pour faire évoluer le PoC vers un MVP (Minimum Viable Product) et déployer la solution à plus grande échelle.

Les entretiens de recrutement vous permettront d'échanger avec le manager du pôle et ainsi d'en apprendre davantage sur l'ensemble de vos missions.

LES AVANTAGES NAVAL GROUP

- Une rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels et/ou collectifs (participation et intéressement).

- Un comité social et économique dynamique proposant des activités sociales et culturelles, des chèques vacances, des aides financières pour la garde d'enfants (dispositif de chèques emploi-service CESU), des voyages, etc.

- Une excellente protection sociale 5* (mutuelle et prévoyance).

- Épargne salariale attractive (abondement sur PEG et PERCOL).

- Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise avec une participation employeur.

-La possibilité de faire du télétravail, selon les possibilités du poste, jusqu'à 10 jours par mois.

ET VOUS ?

Récemment diplômé d'un Bac +5 (diplôme d'ingénieur, master) en informatique, science de la donnée ou intelligence artificielle et de préférence ayant réalisé un stage de fin d'étude sur un sujet de développement de PoC et/ou déploiement de solution d'IA dans un environnement industriel.

Maîtrise des environnements de développement et déploiement de solution logiciel (python, uv, kubernetes, ...) ;
Des connaissances en traitement du langage et notamment sur les LLM ;
Des connaissances en gestion projet ;
Compétences analytiques et esprit de synthèse ;
Adaptabilité et dynamisme.

Rejoignez nos équipes et construisez le naval de demain !

NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT

Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l'un de nos recruteurs vous contactera pour un entretien téléphonique. À l'issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté·e pour passer un entretien (physique ou visioconférence) avec le manager du service concerné. Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous en serez informé·e dans les plus brefs délais.

Dans le cadre de ce recrutement, l'accès au site donne lieu à une enquête administrative de sécurité.

Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la Défense Nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la Défense et de l'IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.